電気工事士 ◎未経験歓迎！／残業月20時間程度／賞与年3回／家族・住宅手当など充実！
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
久しぶりの後輩。今から楽しみが止まりません。
これまで代表とベテラン電気工事士の3名で事業を支えてきましたが、太陽光発電など近年世界的に関心が高まりつつある再生可能エネルギーを扱っていることもあり、安定的にご依頼をいただけている状態。事業が好調ということもあり、世代交代も兼ねてこの度新しく電気工事士を募集します。
一緒に働く先輩たちは、休日は専ら家族サービスに勤しむ優しい代表やカラオケが大好きでいつも自慢の歌を披露するベテランの福田さん。そして初めての後輩ができると喜ぶ高場さんと、個性豊かな面々。
代表含め距離が近いので、いつでも頼ってくれたら嬉しいです。入社後は電気に関する基礎知識から工具の名前、使い方などイチから教えていくつもりですので、ご安心を。作業を進めていくにあたり、電気工事士という国家資格が必要になるので、一生もののスキルも身につけられますよ。
今から「どんなが人が入ってくるかな」なんて、ソワソワしながらすでに席も用意しちゃいました。それだけ、あなたの入社をみんなで心待ちにしているんです。
募集要項
| 仕事内容 | 電気工事士として電気工事や太陽光発電や後付けタイプのソーラー蓄電式LEDエリアライト（街灯・防犯灯）の建設・保守・メンテナンスを行なっていただきます。現場は熊本県内が中心で、建設が主な作業となります。2人以上で現場を回るので、経験がない方もご安心ください。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼出勤したら、その日の現場を確認。1日に1～2現場行くことが多いです。 ▼車に作業で必要な工具や材料を積み、現場へ。 ▼現場へ着いたら必要な荷物を降ろし、建設、または保守・メンテナンスを行ないます。新たにパネルを設置する場合は、架台の組立て、メーカーから仕入れたパネルをボルトで固定。保守・メンテナンスの場合は、項目に沿って「変な音はしないか」「漏電はないか」「電圧は良いか」などをチェック。もし問題があれば原因を探り、修理を行なうこともあります。 ▼新たにパネルを設置する場合はボルトで固定したのち、配線作業を行ないます。配線作業に関しては電気工事士の資格が必要なため、最初のうちは補助的な作業をお願いすることもあります。 ▼次の現場がある場合は移動、ない場合は帰社し、17時に退勤という流れです。 ※その他、コンセントや照明器具の取り付けなどで大型ショッピングモールや病院の建築現場に出向くこともあります。 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜業種・職種未経験、社会人未経験、社会人経験10年以上、第二新卒歓迎！＞ ★電気工事士に関しての経験や知識は一切問いません！学歴やブランクも不問です。 ～下記に当てはまる方は歓迎いたします！～ □手に職をつけたい □どうせなら、イチからじっくり教育してほしい □正社員デビューしたい □ブルーカラー系の仕事に興味がある □再生可能エネルギーに興味がある など |
| 募集背景 | 2012年の設立以降、熊本県内にある企業様を中心に太陽光パネルの設置や保守・メンテナンスや売電などを行なってきた当社。近年世界的に関心が高まっている再生可能エネルギーを扱っていること、そして設計・設置工事から保守・メンテナンスまで一貫して自社で行なえる点が評価され、県内でのシェアも高いです。安定的にご依頼をいただけている状態であり、今後の更なる事業拡大のためにも将来のコアメンバーとして活躍いただける新しい方を募集することとなりました。 |
| 雇用形態 | 正社員 ※2ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／熊本県熊本市東区石原3丁目6‐13
※転勤はありません。 交通
JR豊肥本線「光の森駅」より徒歩20分または車で3分
※マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（実働8時間） ※残業は月20時間程度です。 |
| 給与 |
月給20万円～26万円＋各種手当+賞与年3回 ※残業が発生した場合は、別途時間外手当を全額支給いたします。 ※経験や能力を考慮の上、当社規程により加給・優遇します。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8～12日） ■祝日 ■有給休暇 ■GW（3日） ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（6日） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ※5日間以上の長期休暇の取得も可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年3回（7月・8月・12月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月8000円まで） ■時間外手当全額支給 ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当（月2000～1万円支給） ■家族手当（子ひとりにつき：月1000円支給） ■住宅手当（月1万円） ■退職金制度 ■資格取得支援制度（必要な資格の取得費用を支援。第一種電気工事士、第二種電気工事士など） ■社員旅行 ■社内分煙 ■マイカー通勤OK ■駐車場完備 ■制服貸与 |
| 入社後の流れ | 入社後は、電気工事士歴30年のベテランの先輩があなたに付きっきりで指導します。まずは実際の現場に同行し、先輩社員の姿を見ながら荷物の搬入やねじ閉めなど、アシスタント的な立場で業務を手伝いつつ、少しずつ仕事の流れを覚えていただきます。また、同時に電気工事士の資格の勉強も行なっていただく予定。3ヶ月～半年ほどで第二種電気工事士の資格を取得していただきます。その間はもちろん先輩も勉強をサポートしますし、わからないことがあればいつでも質問してくれてOK。優しい先輩しかいないので、いつでも頼ってくださいね。時間をかけてじっくり育てていくつもりですので、経験がない方もご安心ください。 |